CPF : les grands principes

Tous les salariés, du privé et du public bénéficient depuis 2004 de 20 h par an au titre du DIF (Dispositif Individuel de Formation).
Le  maximum était alors fixé à 120 h.

Le DIF a été remplacé en 2015 par le dispositif CPF (Compte Personnel de Formation).
Les heures acquises avant 2015 ont été transférées sur le CPF.

Un nouveau changement a eu lieu en 2019, avec la monétisation des heures CPF.

Si vous travaillez à temps plein, vous êtes crédité chaque année de 500 € supplémentaire, pour vous permettre de vous former !

Le savez-vous ?

Utilisez votre CPF avant votre départ à la retraite. Il faut débuter au moins une séance avant votre date de départ à la retraite . (anticipez !)

Contactez-nous pour étudier votre projet ! au 05 40 000 200 ou ici !